Convocatoria Cuaderno de Trabajo Social 9, 2017

Se encuentran abierta la convocatoria de Cuaderno de Trabajo Social 9,  2017, invitamos a publicar,  esta revista académica se encuentra en EBSCO.

 

CUADERNO DE  TRABAJO  SOCIAL

CONVOCATORIA   ARTICULISTAS

 

El Departamento de Trabajo Social de la Universidad Tecnológica Metropolitana convoca a publicar resultados de investigación, sistematizaciones de experiencias, ensayos y reseñas de libros para el noveno número de Cuaderno de Trabajo Social, a publicarse en su versión digital en junio  de 2017.

Los temas de este número consideran dos grandes áreas:

1.- La formación profesional de los trabajadores sociales: modelos educativos y pedagógicos, desafíos pedagógicos innovadores desde las cátedras, investigación y sistematización,  modalidades de evaluación.

2.- Nuevas teorías, enfoques y  metodologías para la acción social profesional del Trabajador Social.

Las contribuciones se recibirán hasta y durante el mes de   marzo de 2017.

Cuaderno de Trabajo Social es de publicación semestral, destinados a la comunidad académica y profesional de Trabajo social, la Educación y las Ciencias sociales, a nivel nacional e internacional.

Los propósitos que orientan este Cuaderno se relacionan con la difusión del desarrollo del conocimiento de la disciplina del Trabajo Social y la interdisciplina, siendo la publicación de materias de formación  uno de sus ejes transversales.

NORMAS PARA AUTORES

Objetivos del Cuaderno

Cuaderno de Trabajo Social es una publicación científica y semestral de propiedad del Departamento de Trabajo Social de la Universidad Tecnológica Metropolitana, cuyo propósito es constituir un espacio de análisis y difusión del conocimiento especializado en el campo del trabajo social, la educación social y de las ciencias sociales, a través de la publicación de resultados de investigaciones, ensayos, sistematizaciones de experiencias, reseñas de libros en los distintos  ámbitos.

Política Editorial.

 

Los documentos presentados para su publicación deberán ser originales, y no se permite la presentación simultánea a otra revista tanto del texto como sus figuras o tablas.  Todos los derechos están reservados a Cuaderno de Trabajo Social.

 

Las opiniones y conceptos expresados en las contribuciones, así como la exactitud, adecuación y validez de citas y referencias son de exclusiva responsabilidad del autor, y no reflejan necesariamente la posición del Comité Editorial.

 

Para la presentación de trabajo, los autores deben presentar:

Declaración Jurada simple de autoría y originalidad del trabajo

Declaración Jurada simple de transferencia de derechos de autor, la que será solicitada en caso de aceptación de la contribución

 

La presentación de contribuciones para  Cuaderno, constituirá la aceptación por partes de los autores de las normas expresadas en este documento.

 

Características generales de la Revista

  • El idioma de publicación es el español. Excepcionalmente se aceptan artículos en portugués e inglés.
  • La selección de investigaciones y sistematizaciones será responsabilidad del Comité Científico, el cual funcionará con el sistema doble nudo ciego. En el caso de los ensayos y reseñas, la selección corresponderá al Comité Editor.
  • La recepción de trabajos será continua, publicándose en orden de aceptación. Se dejará constancia de las respectivas fechas de recepción y aceptación definitiva del manuscrito.
  • Las/os autoras/es deberán indicar su nombre bajo el título del manuscrito, junto a su filiación institucional y su dirección postal o su dirección  de correo electrónico.
  • Se debe utilizar el programa MS Word para Windows en letra Arial 11, espaciado 1,5 y márgenes de 2,5 cm, en tamaño carta.
  • Como se explicita más abajo el formato obligatorio de las citas bibliográficas es el establecido por las normas APA. Será rechazado todo trabajo que no cumpla este requisito.
  • Las contribuciones deberán enviarse a la editora, Julia Cerda Carvajal  al siguiente  correo electrónico: depto.tsocial@utem.cl, y   jcerda@utem.cl

 

 

 

Tipos de contribuciones

 

  • Artículos. Estos deberán ser inéditos, constituir el resultado de una investigación y presentarse en fuente Arial, tamaño 11, con una extensión máxima de 20 páginas tamaño carta (30 líneas por 60 espacios), incluyendo las tablas, imágenes, figuras, mapas y bibliografía. Su estructura es la siguiente:

 

–    Título en español e inglés

–    Resumen en español e inglés (máximo 250 palabras)

–    Palabras clave en español e inglés (de tres a cinco)

–    Antecedentes (estudios previos, marco teórico y conceptual), desarrollados en no más de cinco subtítulos

–    Estrategia metodológica detallada

–    Resultados

–    Discusión y conclusiones

–    Bibliografía (citada, según normas de la American Psychology Association, APA. 5º Edición, link :  http://www.scribd.com/doc/2205675/Norma-APA )

 

  • Sistematizaciones. Presenta experiencias de intervención social en los diversos ámbitos de la profesionalidad. Su extensión máxima será de 15 páginas tamaño carta (30 líneas de 60 espacios). Bibliografía según normas APA.

 

  • Ensayos. Tratarán temas prioritarios para los ámbitos temáticos de la revista. Su extensión máxima será de 15 páginas tamaño carta (30 líneas de 60 espacios).Bibliografía según normas APA.

 

  • Reseñas bibliográficas, que son aportes críticos sobre libros de reciente publicación (respecto del número de la revista). Su extensión máxima será de tres páginas (30 líneas de 60 espacios.

 

 

Convocatoria CTSUTEM_9_2017 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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VISITAS A MAGISTER EN TRABAJO SOCIAL

Jornada de Trabajo Social Contemporáneo.

Organizada por el Departamento de Trabajo Social y el Magíster en Trabajo Social de la Universidad Tecnológica Metropolitana -a través del Programa de Vinculación con el Medio de este Departamento-, se desarrolló el 16 de diciembre  de 2016

La actividad, dirigida a estudiantes, egresados y académicos de Magister y del Departamento de Trabajo Social posibilitó  un intercambio de ideas sobre la relación de la práctica y las instituciones en que los trabajadores sociales se desempeñan.

Nos visitó  la académica Ruth Noemí Parola Asistente Social y Licenciada en Trabajo Social de la Universidad Nacional de Cuyo. Diplomatura Superior en Ciencias Sociales, con Mención en Sociología FLACSO – Buenos Aires. JTP de la Carrera Licenciatura en Trabajo Social, Facultad de Ciencias Políticas y Sociales, Universidad Nacional de Cuyo.

La jornada buscó profundizar en el debate y la reflexión de la disciplina en la relación entre las instituciones y la práctica de las y los trabajadores sociales; y contó con la participación de la Coordinadora Académica del Magíster en Trabajo Social, Julia Cerda Carvajal; integrantes del Comité Académico de este programa de postgrado, como Pablo Suárez Manrique; académicos de la Casa de Estudios; estudiantes y profesionales egresados del Magíster; y estudiantes de la Escuela de Trabajo Social.

La expositora invitada resaltó la importancia de las acciones colectivas de las organizaciones de profesionales para influir en las leyes que favorezcan a la población, insistiendo que la intervención social de las y los profesionales de esta área “es una práctica que implica la identificación de los otros para construir con ellos y reforzar el derecho a las diferencias”.

 

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PUBLICACIONES DEPARTAMENTO DE TRABAJO SOCIAL

Tres nuevos libros de académicas y académico del Departamento de Trabajo Social:

Del Profesor Pablo Suárez el libro: La sistematización y la producción de conocimientos en el Trabajo Social: des-atando al sujeto

La profesora Sonia Romero Pérez publicó el libro:La violencia contra la mujer en el contexto de pareja”

La profesora Julia Cerda Carvajal  compiló y publicó el texto:90 Años del Trabajo Social en Chile y en Latinoamérica.

Ya se encuentra a disposición de la comunidad  profesional Cuaderno de Trabajo Social N°8

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DEPARTAMENTO DE TRABAJO SOCIAL 2016

Las actividades de Investigación del Departamento de Trabajo Social:

  1. Las académicas Dra Lorena Valencia y Mg. Paulina Cárdenas en conjunto con el profesor del Departamento de Cartografía Mg. Juan Oscar Martínez desarrollaron la investigación Proyecto Observatorio Cartografías de la participación comunitaria y las políticas públicas.
  2. El mismo equipo logró adjudicar una nueva investigación que desarrollarán denominada, “La movilidad social como agente de movilidad espacial y su impacto en el territorio local”.
  3. La académica Mg. Julia Cerda Carvajal desarrolla la investigación  “Evaluación de impacto del Modelo educativo UTEM en carreras de pregrado, con procesos de rediseño e innovación curricular” en conjunto con los académicos Dra Alicia Ramírez, quien es la directora del proyecto, el Mg Rolly Buccioni , ambos académico de la Facultad de Administración Economía de la Utem y el Mg Carlos Mejías de la Universidad de Talca.

 

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